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人才观: 人才是金键第一资源; 尊重知识、尊重人才; 人人都有可能成为人才; 金键的岗位无贵贱之分; 重学历而不唯学历 用人原则:德才兼备者重用; 用人之长,避人之短; 制度制衡,均衡绩效; 优先选拔内部人才; 正确看待失败 |

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选人标准: 以德为重,德才兼备,尊纪守法,敬业爱业。
用人原则: 用人所长,容人所短;能者上,平者让,庸者下。
员工考核标准: 过程考核与结果考核并重;贡献与回报成正比; 业内富有竞争力。
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